OPIS GRAFIZMA UNUTAR PEČATA:

Grafičko rješenje zaštitnog znaka udruge predstavlja dva stilizirana i međusobno spojena osamnaesta velika grčka slova alfabeta S od kojih je jedno u zrcalu. Znak je okrenut za 30 stupnjeva. Unutar znaka je smještena sfera, koju dijelom pokriva grafizam. Znak na taj način dobiva treću dimenziju.

Simbolično, grčko slovo predstavlja izraz za sumu, zbir svega. Grafizam slova u zrcalu je plave boje, a sfere crveno žuta.

Članak 7.

UDRUGU predstavlja predsjednik UDRUGE.

U slučaju spriječenosti predsjednika, UDRUGU predstavlja zamjenik predsjednika UDRUGE.

Članak 8.

Radi postizanja ciljeva svoga postojanja UDRUGA se povezuje i udružuje sa srodnim i drugim organizacijama u zemlji i u svijetu.

O udruživanju u tuzemne i međunarodne zajednice i saveze udruga, kao i o istupanju iz članstva odnosno o razdruživanju odlučuje Skupština UDRUGE.

Članak 9.

UDRUGA se može udružiti u one saveze i zajednice u zemlji čji su ciljevi i djelatnost podudarni s njezinim ciljevima i djelatnostima i ako udruživanje pridonosi postizanju ciljeva UDRUGA utvrđenih ovim Statutom.

Članak 10.

Način provođenja međunarodne suradnje u inovatorstvu i sudjelovanje na međunarodnim izložbama posebnim Pravilnikom propisuje Izvršni odbor UDRUGE.

CILJEVI, ZADAĆE I DJELATNOST UDRUGE

Članak 11.

Temeljni ciljevi UDRUGE jesu:

-     razvitak i unapređenje inovatorskog pokreta i inovacijskog sustava, promicanje inovatorske djelatnosti, intelektualnog vlasništva, te bolji opći status, vrednovanje i nagrađivanje inventivnog rada;

-     kontinuirano stvaranje iznimno vrijednih inovatorskih postignuća usklađenim djelovanjem članova UDRUGE.

-     korištenje tehničkog, gospodarskog i drugog potencijala inovacija u interesu probitka inovatora i UDRUGE, jačanja kompetitivnosti i sveukupnog razvitka hrvatskog gospodarstva, usmjeravanjem inventivnog rada kao osnovice razvitka i stvaranjem uvjeta komercijalizacije inovacija kao poduzetničkih pothvata;

Članak 12.

Djelatnosti UDRUGE radi postizanja ciljeva iz prethodnog članka, su:

-     organiziranje aktivnosti usmjerene općem prihvaćanju, unapređivanju, razvitku tehnike i tehnologije, te razvitku inovatorskog rada svojih članova;

-     osposobljavanje i obrazovanje inovatora;

-     poticanje, promicanje i organiziranje inventivnog stvaralaštva i inovacijskog sustava;

-     poticanje, promicanje i organiziranje kreativnog i inventivnog stvaralaštva mladih;

-     poticanje osnivanja novih Udruga i različitih oblika djelovanja u svom području, te jačanje organizacijske, kadrovske i materijalne osnovice njihova djelovanja;

-     praćenje razvitka i dostignuća inventivnog stvaralaštva, tehnike i tehnologije u svijetu;

-     ustrojavanje i vođenje Registra članova i Matične knjige inovatora;

-     u svrhu promidžbe i informiranja izdavanje glasila UDRUGE, te izgradnja i razvoj vlastitog informacijskog sustava i vlastite nakladničke djelatnosti;

-     prikupljanje i čuvanje dokumentacije o inovacijama svojih članova, o njihovom sudjelovanju i rezultatima na domaćim i međunarodnim izložbama inovacija;

-     pružanje stručnih usluga vezanih za zaštitu inovacija;

-     briga o nadarenim i istaknutim stvarateljima u svojoj djelatnosti;

-     odabiranje inovacija i priprema za predstavljanje inovacija na međunarodnim izložbama i drugim priredbama inovatora;

-     pripremanje i provođenje međunarodnih izložbi na kojima se prikazuju i vrednuju inovacije, te predlaganje mjera i aktivnosti u svrhu razvitka inventivne djelatnosti i stvaralaštva;

-     osnivanje stručnih radnih tijela u svrhu učinkovitog obnašanja svojih djelatnosti;

-     obnašanje i drugih poslova i zadaća utvrđenih ovim Statutom ili drugim aktima.

Članak 13.

UDRUGA može, radi promicanja inventivnog stvaralaštva pribavljati sredstava potrebna za nabavu opreme i za provođenje utvrđenih ciljeva UDRUGE, te u tom smislu UDRUGA može neposredno ili u suradnji sa svojim članicama obavljati gospodarske, društvene, i druge izvan gospodarske djelatnosti.

Gospodarskim i drugim djelatnostima UDRUGA se bavi sukladno zakonskim propisima i ako obavljanje djelatnosti ostvari dobit, dobit se koristi isključivo za obavljanje i unapređenje djelatnosti kojima se ostvaruju ciljevi i zadaće utvrđeni ovim Statutom. 

JAVNOST RADA

Članak 14.

Djelovanje i rad svih tijela UDRUGE su javni.

Javnost rada UDRUGE se osigurava na način da su sjednice tijela UDRUGE javne, te UDRUGA u svrhu javnosti obavještava javnost o svom radu putem sredstava javnog priopćavanja, glasila, te izvještavanjem organizacija u koje je udružena i nadležnih državnih tijela.

Članak 15.

O svom djelovanju i o radu svojih tijela, UDRUGA svoje članove pravodobno izvještava pisanim izvještajima o svim značajnim događanjima, na zasjedanju Skupštine, omogućivanjem uvida u izvještaje i zapisnike sjednica tijela UDRUGA, odgovorima na upite, putem biltena, časopisa, sredstava javnog priopćavanja ili na drugi pogodan način.

Članak 16.

Javnost se sa sjednica tijela UDRUGE ili uskratom obavijesti i uvida u spise može isključiti samo u slučajevima: zaštite podataka koji su zakonom određeni službenom, poslovnom, znanstvenom, tehničko- tehnološkom ili umjetničkom tajnom; planova i programa čije bi javno obznanjivanje moglo ugroziti interese obrane i sigurnosti Republike Hrvatske, te kada to zatraži nadležno državno odvjetništvo ili sud. 

ČLANSTVO, PRAVA I OBVEZE ČLANOVA

Članstvo u UDRUZI

Članak 17.

Udruga može imati redovne, počasne i podupirajuće članove.

Redovnim članom UDRUGE mogu postati punoljetni i poslovno sposobni državljani Republike Hrvatske,

strani državljani i pravne osobe, koje prihvate statut i opće akte UDRUGE.

Počasnim članom UDRUGE mogu postati poslovno sposobni i punoljetni državljani Republike Hrvatske, te strani državljani koji svojim djelovanjem posebno doprinose ostvarivanju ciljeva UDRUGE.

Podupirajuće članice UDRUGE mogu biti fizičke i pravne osobe koje svojim djelovanjem podržavaju Statut i Program UDRUGE.

Članak 18.

Odluku o prijemu u redovno članstvo UDRUGE donosi Izvršni odbor UDRUGE, po primitku molbe za prijem kandidata.

Odluku o prijemu u počasno članstvo donosi Skupština UDRUGE, na prijedlog Izvršnog odbora UDRUGE i uz prethodni pristanak osobe koju se prima u počasno članstvo.

Odluku o prijemu podupirajuće članice u članstvo UDRUGE donosi Izvršni odbor UDRUGE na prijedlog Izvršnog odbora, a uz prethodni pismeni pristanak fizičke ili pravne osobe koja kandidira za prijem u podupirajuće članstvo UDRUGE. 

Prava i obveze članova

Članak 19.

Redovni članovi UDRUGE članska prava i obveze stječu danom prijama u članstvo, a upisuju se u Registar članova UDRUGE.

Članak 20.

Prava i obveze redovitih članova UDRUGA jesu:

-     promicanje i unapređenje rada UDRUGE;

-     da biraju i budu birani u organe i tijela UDRUGE;

-     sudjelovanje u radu i ostvarivanju ciljeva UDRUGE;

-     sudjelovanje u kreiranju i provođenju programa rada UDRUGE sukladno svojim mogućnostima;

-     predlaganje mjera i aktivnosti radi što učinkovitijeg ostvarivanja ciljeva i zadaća UDRUGE, te pokretanje rasprave o pitanjima djelatnosti i rada UDRUGE;

-     poštivanje u svom radu i djelatnošću Statuta i drugih akata UDRUGE, te pisanih i uobičajenih pravila rada i ponašanja u inventivnoj djelatnosti i stvaralaštvu;

-     savjesno i odgovorno provođenje svih odluka tijela UDRUGE i preuzetih obveza;

-     redovito plaćanje članarine i članskih doprinosa prema Odluci o članarini;

Članak 21.

Članovi UDRUGE plaćaju članarinu prema Odluci o članarini i članskom doprinosu, koju za svaku godinu donosi Izvršni odbor UDRUGE.

Članarina se plaća u jednokratnom iznosu za tekuću kalendarsku godinu, najkasnije do 31. ožujka kalendarske godine.

Članski doprinos članovi UDRUGE uplaćuju prema vlastitim mogućnostima, a bez vremenskog ograničenja. 

Prestanak članstva

Članak 22.

Članstvo u UDRUZI prestaje:

1.   prestankom djelovanja UDRUGE;

2.   pisanom izjavom o istupanju iz članstva UDRUGE;

3.   isključenjem iz članstva UDRUGE.

Član UDRUGE može biti isključen iz članstva ako teže prekrši odredbe Statuta ili ugrozi interese UDRUGE, naruši ugled UDRUGE, ili prouzroči materijalnu štetu UDRUGE ili članovima UDRUGE.

Odluku o isključenju člana UDRUGE iz UDRUGE donosi Izvršni odbor UDRUGE.

Protiv odluke o isključenju isključeni član ima pravo žalbe. Žalba se podnosi u roku od 15 dana od dana primitka odluke. Žalba se podnosi Izvršnom odboru, a o njoj odlučuje Skupština UDRUGE.

Odluka Skupštine UDRUGE povodom žalbe je konačna.

UPRAVLJANJE UDRUGOM I TIJELA UDRUGE

Članak 23.

Tijela UDRUGE jesu:

1.   Skupština

2.   Izvršni odbor

3.   Predsjednik

4.   Nadzorni odbor

Skupština UDRUGE

Članak 24.

Skupština je predstavničko i najviše tijelo UDRUGE. a čine je svi redovni članovi i zastupnici pravnih osoba članica UDRUGE.

Počasni i podupirajući članovi UDRUGE sudjeluju u radu Skupštine bez prava odlučivanja. Skupština može biti:

a.   redovna

b.   izborna

c.     izvanredna

Skupština UDRUGE radi i donosi odluke na sjednicama.

Redovna sjednica Skupštine održava se najmanje jednom godišnje. Izborna Skupština održava se svake četvrte godine.

Sjednica Skupštine UDRUGE može se sazvati i izvanredno, kada za to postoje važni razlozi.

Izvanrednu sjednicu Skupštine može sazvati Predsjednik UDRUGE na vlastitu inicijativu, na zahtjev Izvršnog odbora ili na zahtjev najmanje 1/3 članova.

Ukoliko najmanje 1/3 članova predloži sazivanje izvanredne Skupštine UDRUGE, predsjednik UDRUGE dužan je sazvati Skupštinu u roku od mjesec dana. Ako Predsjednik UDRUGE ne sazove Skupštinu u roku od mjesec dana od zaprimljenog zahtjeva, sjednicu Skupštine mogu sazvati predlagatelji.

Sazivači izvanredne sjednice Skupštine dužni su uz poziv za sjednicu dostaviti prijedlog dnevnog reda. Na izvanrednoj sjednici Skupštine razmatraju se samo pitanja zbog kojih je sazvana.

Članak 25.

Redovnu sjednicu Skupštine saziva Predsjednik UDRUGE dostavljanjem pisanog poziva članovima najkasnije 8 dana prije dana održavanja sjednice.

Poziv mora sadržavati podatke o mjestu i vremenu održavanja sjednice te prijedlog dnevnog reda. Uz poziv za sjednicu dostavljaju se i materijali o pitanjima koja su na dnevnom redu.

Članak 26.

Skupština UDRUGE:

a) razmatra:

-     provođenje i ostvarivanje prihvaćenih programa djelovanja i drugih akata UDRUGE;

-     izvještaje o radu svih tijela UDRUGE u cjelini;

-     druga pitanja značajna za djelovanje UDRUGE;

b) utvrđuje:

-     politiku djelovanja UDRUGE sadržane u njezinim programima;

-     način na koji se osigurava, raspodjeljuje i koriste sredstva kojima se UDRUGE služi za postizanje svojih ciljeva;

c) donosi:

-     Statut UDRUGE i njegove izmjene i dopune;

-     Godišnji financijski plan (proračun) i godišnji financijski izvještaj UDRUGE;

-     Pravilnik o članstvu u UDRUGE;

-     Poslovnik Skupštine UDRUGE;

-     Programe djelovanja UDRUGE i njezinih tijela;

-     Druge akte utvrđene ovim Statutom odnosno zakonom;

d) odlučuje:

-     formiranju i sastavu radnih tijela Skupštine;

-     po prigovorima na akte što ih u okviru svoje nadležnosti donosi Izvršni odbor UDRUGE;

-    žalbama članova protiv odluka o isključenju iz članstva UDRUGE;

-    prestanku postojanja UDRUGE;

d) bira i odrješuje:

-     Predsjednika i zamjenika predsjednika UDRUGE;

-     Izvršni odbor Skupštine UDRUGE;

-     Nadzorni odbor Skupštine UDRUGE

Skupština raspravlja i odlučuje i o drugim pitanjima utvrđenim zakonom i koja joj povjere članovi UDRUGE.

Način odlučivanja Skupštine UDRUGE

Članak 27.

Skupština može donositi pravovaljane odluke ako je na zasjedanju skupštine prisutno najmanje polovica svih pravovaljano upisanih članova.

Skupština donosi odluke većinom glasova prisutnih članova.

Članak 28.

Ako skupština nema kvorum iz prethodnog stavka, istoj je moguće donositi pravovaljane odluke nakon jednog sata čekanja, ukoliko joj je nazočna najmanje 1/4 članova udruge.

Izvršni odbor UDRUGE

Članak 29.

Izvršni odbor je izvršno tijelo Skupštine SAVEZA UDRUGA, koje obnaša svoje poslove utvrđene ovim Statutom između zasjedanja Skupštine.

Izvršni odbor ima 11 ( jedanaest ) članova koje bira Skupština iz svojih redova.

Članovi Izvršnog odbora biraju se na vrijeme od četiri (4) godine i mogu biti ponovno birani.

Članak 30.

Izabrani članovi Izvršnog odbora zajednički odgovaraju za rad Izvršnog odbora Skupštini, a pojedinačno za svoj rad i rad Izvršnog odbora u granicama ovlaštenja i dužnosti koje su im povjerene, Skupštini i Izvršnom odboru.

Izvršni odbor i svaki njegov član mogu podnijeti ostavku ili biti opozvani prije isteka vremena na koje su birani.

Pojedini član Izvršnog odbora i Izvršni odbor u cjelini mogu biti opozvani ako:

-     ne ispunjavaju ovim Statutom utvrđene obveze;

-     postupaju suprotno odredbama ovog Statuta i politici koju je utvrdila Skupština.

Opoziv člana Izvršnog odbora Skupštini može predložiti Izvršni odbor, predsjednik UDRUGE ili najmanje 50% članova Skupštine UDRUGE.

Pojedinom članu prestaje dužnost člana Izvršnog odbora ako izgubi svojstva člana Skupštine UDRUGE.

Članak 31.

Izvršni odbor UDRUGE radi i odlučuje u sjednicama.

Izvršni odbor zasjeda prema potrebi, a najmanje jedanput u dva mjeseca.

Izvršni odbor saziva predsjednik UDRUGE, odnosno osoba koja ga zamjenjuje, po svojoj odluci ili kada to traži trećina članova Izvršnog odbora.

Izvršni odbor UDRUGE odlučuje većinom glasova svih članova. O poslovnom redu u sjednici i o drugim postupovnim pitanjima Odbor odlučuje većinom prisutnih članova.

Izvršni odbor može svoje djelovanje pobliže urediti poslovnikom.

Članak 32.

Izvršni odbor UDRUGE:

-      predlaže Skupštini UDRUGE osnove politike sadržane u prijedlozima Statuta, programa i drugih akata;

-      ako se Skupština ne može pravodobno sastati, privremeno utvrđuje Financijski plan i Financijski izvještaj, koje podnosi na odobrenje Skupštini na prvom narednom zasjedanju;

-      osigurava provođenje akata i politike koje je utvrdila Skupština;

-      odlučuje o namjenskoj uporabi, rasporedu i dinamici korištenja sredstava i vrijednosnih papira u okviru

Financijskog plana, te donosi provedbene odluke;

-      odlučuje o zaključivanju pravnih poslova u ime UDRUGE;

-      odlučuje o osnivanju radnih tijela te imenuje i razrješava njihove članove;

-      donosi odluku o članarini i članskom doprinosu;

-      donosi odluku o izgledu, sadržaju i vođenju Registra članica i Matične knjige (registra) inovatora;

-      uređuje i ustrojava nakladničku i informativnu djelatnost UDRUGE;

-      predlaže Skupštini udruživanje i razdruživanje UDRUGE iz tuzemnih i inozemnih saveza, zajednica i organizacija te imenuje i odrješuje predstavnike UDRUGA u njihovim tijelima;

-      organizira i usklađuje suradnju s drugim udrugama, savezima, zajednicama i organizacijama;

-      obavlja i druge zadaće koje mu povjeri Skupština odnosno koje zahtijeva redovno djelovanje UDRUGE

ako one nisu ovim Statutom ili drugim aktima stavljene u nadležnost drugih tijela. Predsjednik UDRUGE

Članak 33.

Predsjednik UDRUGE je dužnost na koju može biti izabran samo državljanin Republike Hrvatske, renomirani inovator ili osoba s istaknutim postignućima i zaslugama u inventivnom radu i inovacijskom sustavu.

Predsjednika UDRUGE bira Skupština UDRUGE iz svog sastava na vrijeme od četiri godine, s time da može biti više puta biran. Predsjednik UDRUGE predsjednik je Izvršnog odbora po položaju.

Članak 34.

Predsjednik UDRUGE saziva Skupštinu i Izvršni odbor, usklađuje rad tijela UDRUGE, predstavlja UDRUGU u zemlji i inozemstvu i obavlja druge poslove predviđene ovim Statutom i poslovnicima Skupštine i Izvršnog odbora.

Predsjednik se skrbi da rad UDRUGE bude pravilan i zakonit, u skladu sa tendencijama razvitka inovatorstva, javnom politikom tehnološkog razvitka i izgradnjom inovacijskog sustava.

Članak 35.

Predsjednik UDRUGE odgovoran je za svoj rad Skupštini UDRUGE.

Predsjedniku UDRUGE može prestati dužnost i prije isteka vremena na koje je izabran pod uvjetima i na način koji su ovim Statutom predviđeni za članove Izvršnog odbora, s tim što mu dužnost prestaje kad to odluči Skupština.

Članak 36.

Predsjednika UDRUGE u slučaju njegove odsutnosti ili spriječenosti zamjenjuje Zamjenik predsjednika s punim ovlastima ako ga predsjednik pismeno ovlasti.

NADZORNI ODBOR

Članak 37.

Radi zaštite zakonitosti djelovanja i pravilnosti poslovanja UDRUGE osniva se Nadzorni odbor.

Članove Nadzornog odbora predlaže i bira Skupština iz svog sastava.

Nadzorni odbor ima 3 člana koje bira Skupština na vrijeme od četiri godine, i koji ne mogu biti istodobno i članovi Izvršnog odbora.

Predsjednika odbora biraju članovi iz svog sastava. Sjednice odbora saziva i njima predsjedava predsjednik.

Predsjednik i članovi Nadzornog odbora mogu biti opozvani pod uvjetima i na način poziva članova Izvršnog odbora.

Članak 38.

Nadzorni odbor u svom radu obavlja poglavito sljedeće:

-      prati provođenje Statuta i drugih općih akata;

-      analizira provođenje odluka, zaključaka i smjernica Skupštine, Izvršnog odbora i radnih tijela;

-      kontrolira financijsko i materijalno poslovanje, korištenje i raspolaganje sredstvima.

Nadzorni odbor o uočenim pojavama i svom mišljenju pismeno izvještava Predsjednika UDRUGE, Izvršni odbor i Skupštinu i predlaže poduzimanja odgovarajućih mjera.

Nadzorni odbor UDRUGE donosi Odluke većinom glasova članova Nadzornog Odbora UDRUGE.

GLAVNI TAJNIK UDRUGE

Članak 39.

UDRUGA ima Glavnog tajnika koji svoju dužnost obavlja profesionalno.

Glavnog tajnika imenuje na četiri godine Izvršni odbor na prijedlog Predsjednika UDRUGE i može biti ponovno imenovan.

Uvjete za izbor tajnika utvrđuje Izvršni odbor UDRUGE.

Glavni tajnik je u radnom odnosu u UHI, te s Izvršnim odborom potpisuje Ugovor o radu. Glavnom tajniku radni odnos može prestati isključivo prema pravilima Zakona o radu.

Glavni tajnik može podnijeti ostavku ili biti razriješen i prije isteka vremena na koje je imenovan. Glavni tajnik može biti razriješen na temelju Zakonom predviđenih razloga.

Za svoj rad i djelovanje Glavni tajnik UDRUGE je odgovoran Predsjedniku UDRUGE i Izvršnom odboru.

Članak 40.

Glavni tajnik u obnašanju svoje dužnosti ima slijedeće obveze, ovlaštenja i odgovornosti:

-     izvršava odluke, zaključke i druge akte Skupštine, Izvršnog odbora i Nadzornog odbora;

-     naredbodavac je za izvršenje financijskog plana i za korištenje drugih sredstava u sklopu danih mu ovlaštenja;

-     zajedno s Predsjednikom i zamjenicima predsjednika priprema sjednice Skupštine i Izvršnog odbora;

-     suodgovoran je za izvršenje programa rada organa UDRUGE i radnih tijela koje imenuje Izvršni odbor;

-     predlaže Pravilnike i druge opće akte o radnim odnosima i unutarnjoj organizaciji stručnih poslova, o disciplinskoj i materijalnoj odgovornosti zaposlenika i raspodjeli sredstava za plaće stručnih radnika koje utvrđuje Izvršni odbor.

-     Konkretna rješenja u primjeni svih akata donosi Glavni tajnika kao prvostupanjsko tijelo;

-     organizira i koordinira rad zaposlenika u stručnoj službi UDRUGE;

-     potpisuje Ugovor o radu sa zaposlenicima po odluci Izvršnog odbora

-     organizira informiranje svih članica UDRUGE i njegovih organa;

-     zastupa i predstavlja UDRUGE prema trećim pravnim osobama;

-     obavlja i druge poslove i zadatke po ovlaštenju Skupštine, Predsjednika i Izvršnog odbora;

-     Glavni tajnik je osoba s posebnim ovlaštenjima i odgovornostima.

STRUČNA SLUŽBA UDRUGE

Članak 41.

Stručne, administrativne, pomoćne i njima slične poslove obavljaju zaposlenici u radnom odnosu s UDRUGOM.

Organizaciju rada, zapošljavanje i način obavljanja poslova i zadataka, kao i potreban broj zaposlenika te njihovih prava i obveza donosi Izvršni odbor na prijedlog Glavnog tajnika UDRUGE.

Prava i obveze zaposlenika utvrđuju se općim aktima i Ugovorima UDRUGE i Zakonom o radu.

Izvršni odbor može djelomično ili u cijelosti povjeriti obavljanje stručnih poslova vlastitom poduzeću, drugoj tvrtki ili pojedincu.

Na čelu stručne službe UDRUGE je Glavni tajnik koji je i odgovoran za njezin rad. Zaposlenicima radni odnos može prestati isključivo prema odredbama Zakona o radu.

NAGRADE I PRIZNANJA

Članak 42.

Udruga ustanovljuje javna priznanja Udruge inovatora Hrvatske, a Izvršni odbor posebnim Pravilnikom utvrđuje vrstu, izgled i oblik, te temeljne kriterije za dodjelu tih javnih priznanja.

Izvršni odbor Pravilnikom o dodijeli javnih priznanja Udruge inovatora Hrvatske, pobliže propisuje postupak za provedbu javnog poziva, izbor dobitnika javnog priznanja te način dodjele javnog priznanja pojedincima, Udrugama inovatora i institucijama, a za doprinos razvitku inventivnog rada i dosegnutim rezultatima u stvaranju i primjeni svih oblika intelektualnog vlasništva.

Izvršni odbor predlaže za druga javna priznanja pojedince, udružene članice i druge institucije za iznimni doprinos razvitku inventivnog rada i dosegnutim rezultatima u stvaranju i primjeni svih oblika intelektualnog vlasništva.

Pravilnikom će se također utvrditi i propisati postupak za dodjelu počasnih zvanja u Udruzi inovatora Hrvatske.

RADNA TIJELA

Članak 43.

Dio zadaća iz svog djelokruga rada Skupština i Izvršni odbor UDRUGE mogu povjeriti savjetima, odborima, povjerenstvima, uredništvima i drugim stalnim i privremenim radnim tijelima.

Odlukom o ustanovljenju radnih tijela utvrđuju se njihov djelokrug rada, zadaće, sredstva, ovlasti, način rada, sastav, trajanje mandata i odgovornost za obavljanje poslova.

Na radno tijelo se ne može prenijeti nadležnost odlučivanja o pitanjima koja su ovim Statutom povjerena Skupštini i Izvršnom odboru UDRUGE.

Odluku o imenovanju radnih tijela donosi Izvršni odbor, osim ako Skupština ne odluči drugačije.

IMOVINA UDRUGE

Članak 44.

Imovinu UDRUGE čine:

-      novčana sredstva;

-      pokretne stvari;

-      nekretnine;

-      druga imovinska prava i prihodi. UDRUGA stječe prihode od:

-      članarina;

-      donacija i dotacija;

-      sredstava dobivenih od međunarodnih organizacija koje podupiru rad i djelovanje udruge;

-      drugih izvora sukladno Zakonu.

Članak 45.

Dobit koju ostvari UDRUGA čini imovinu UDRUGE, te je s njom ovlaštena raspolagati sukladno ovlaštenjima tijela UDRUGE.